公司五四表彰大会暨“首席专家大讲堂”分享活动隆重举行

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2015-05-08 00:00

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　　5月4日下午，公司“五四”表彰大会暨“首席专家大讲堂”分享活动在天津三楼报告厅、洛阳第二会议室（视频分会场）隆重举行。公司党委书记、董事长陈有权，党委副书记、总经理丁跃达，党委副书记、副总经理张会义，副总经理兼总工程师阮兵,工会主席黄政，人力资源部部长张立强、党委工作办公室主任于洛勇应邀参会。公司全体青年员工代表230余人参加会议。

　　会议由公司团委书记王赞主持并首先致辞。今天是五四青年节，为隆重纪念五四运动96周年，继承“五四”运动光荣传统，弘扬“五四”运动爱国精神，我们在这个隆重的日子里欢聚一堂，表彰先进、学习榜样、分享经验、共同展望未来。讲话结束后，全体团员起立，共唱团歌。

　　大会第二项议程是对在2014-2015年度公司团委评优工作中荣获“五四红旗团支部”、“公司优秀共青团干部”、“公司优秀共青团员”的先进集体及个人进行表彰。在2014年里，公司广大青年在公司领导的正确指引下，脚踏实地，勤于学习，勇于创新，甘于奉献，积极投身到企业生产经营的主战场，涌现出了一批批优秀的先进青年和集体。为进一步营造坚定信念、勇于创新、争当先进的良好环境，激励和引导各级团组织和广大青年员工为推动公司持续、快速、健康发展创造新的青春业绩，在经过基层推荐、民主测评基础上，由公司组织的评委团进行现场打分投票，选举产生了本年度的获奖集体和个人。张会义副总经理宣读了五四表彰名单，陈有权董事长和丁跃达总经理分别为获得表彰的先进集体和个人颁发证书并合影留念。

　　大会第三项议程是由公司副总经理兼总工程师、首席专家、全国五一劳动模范阮兵同志带领华晨宝马团队周蓉、王红彦、侯英雷等，给全场青年员工带来了一场别开生面的“首期首席专家大讲堂”活动。阮总首先为大家介绍了华晨宝马项目的基本情况，讲述了宝马团队那一段“激情燃烧的岁月”。并跟现场青年员工进行了互动交流：青年人如何设定职业规划及未来理想生活，如何利用公司给大家的平台实现自己的职业规划，实现理想的重要素质是什么，青年员工对公司目前提供的平台有何想法，并提出成立“青年技术委员会”等建议。在场青年员工积极回应，踊跃发言，充分体会到榜样的人格魅力。

　　最后，陈有权董事长对大会进行总结发言。董事长的发言主要围绕两个主题“带动力、影响力”和“成长力、推动力”展开。针对“带动力、影响力”，董事长为大家分享了4月27日下午公司优秀团干、团员经验交流会以及中旭培训青年员工的汇报会上，20余名青年员工的工作体会、经验以及培训的收获。他强调，在他们的身上体现了公司优秀青年员工的先进性，希望受表彰的各位青年团员能够珍惜荣誉，再接再厉，发挥模范带头作用，不断创造新业绩，形成影响力和带动力，同时希望公司广大青年职工向受表彰的青年人学习，在以上方面也能表现优秀，争当优秀青年人才。

　　针对“成长力、推动力”，董事长从企业与个人如何进行“危机管理”的角度给大家介绍了公司的发展战略，他强调，这是第一次对青年员工在正式场合讲述公司的发展战略规划，公司的发展“缺少将士守四方，期待不拘一格降人才”，公司的发展需要青年员工发挥创造力，勇于创新、敢于尝试。最后，董事长再次为大家讲述了个人应该具有怎样的价值观：个人的价值取向决定了一生的前途、成长、幸福快乐与否，青年员工拥有正确的价值取向十分重要。他非常欣慰的看到，公司的青年一代拥有的价值观正向、积极、全面，并希望公司所有的青年员工树立顺应大势的价值观，成长为拥有能力、财富、知识、身体的综合人才，成为物质、精神都富足的高尚人。

　　大会的最后，董事长表达了对青年员工的深切期望，他表示，每一代青年都有自己的际遇和机缘，都要在自己所处的时代条件下谋划人生、创造历史，希望广大青年员工能够担负起这一时代赋予的责任，成就个人梦、企业梦！在企业致力发展的当下，青年员工要抓住机会、用好建功立业的广阔舞台，担当起企业未来发展重任，在激扬青春的进程中书写壮丽的篇章，创造自己的精彩人生！